De overheid wil zoveel mogelijk werkenden pensioen laten opbouwen. Daarom is vanaf 1 januari 2024 de toetredingsleeftijd verlaagd van 21 naar 18 jaar. Dit betekent dat jongere werknemers vanaf 18 jaar starten met pensioen opbouwen bij StiPP. Had u in 2023 al werknemers in dienst tussen de 18 en 20 jaar oud? Voor hen startte de wekentelling vanaf 1 januari 2024. De in 2023 gewerkte weken tellen dus niet mee.
Zorg ervoor dat in uw administratie en softwarepakket de toetredingsleeftijd per 1 januari 2024 is verlaagd naar 18 jaar. Dit zorgt ervoor dat het aanleveren van de maandelijkse PDO-bestanden goed verloopt.